ＪＡ熊本経済連は令和５年度採用の新入職員９人を対象に２０日、同経済連会議室で社会人としての心構えを持ってもらうべく、研修会を開きました。

講師に人材育成トレーナーの城下博美氏を招き、グループディスカッションなどを交えながら研修。仕事を進めるうえでの基本である「報告・連絡・相談」、「ビジネスコミュニケーション」、また、「仕事の目的を捉える重要性」をテーマとしました。城下氏は、「目標とする１年後の自分になるために、今すべきことに取り組んでいってほしい」と激励しました。 研修を終えた新入職員は、「まずは、任された仕事をきっちりミスなくこなしていきたい」と決意を述べました。